Conecta con tu equipo de trabajo, con acciones sencillas y significativas…
Con mucho corazón.
Presentando:
“Mejores prácticas para conectar con tu equipo de trabajo”
¿Necesitas ideas para conectar con tu equipo de trabajo?
¡Tengo algo muy poderoso para ti!
He creado una guía 100 % útil donde obtendrás ideas para conectar con tu equipo de trabajo y cómo solicitar colaboraciones para impulsarlos y crear un ambiente productivo y feliz en tu organización.
Pero no solo eso.
También aprenderás a:
- Crear mejores relaciones con tu equipo de una forma genuina y natural.
- Abrir puertas a oportunidades de cambios necesarios para el avance de tu organización.
- Fortalecer la integración y la mentalidad del buen ambiente laboral.
- Fomentar el sentido de pertenencia y el compromiso por los objetivos de la organización.
- Ser ejemplo para tu equipo y de esa manera dejar una huella que perdure siempre.
¡Los colaboradores se entregan a las causas donde les cuidan y aprecian de corazón!
Tu equipo no busca un líder perfecto…
Lo que busca es un líder coherente, sincero, respetuoso, y sobre todo con el que pueda sentirse escuchado y apreciado.
¡Aprende a demostrarles cuánto te importan! ¡De corazón!
¿Te sientes identificado con la siguiente situación en tu equipo?
Eres líder de equipo muy capaz técnicamente y comprometido con lo que haces, pero tu agenda cuenta con escasos espacios para pensar en acciones significativas para tu equipo, y sabes el impacto de esos pequeños detalles, cuando se hacen de corazón.
En esta guía te comparto ideas de lo que buscan y necesitan tus colaboradores, las cuales han sido probadas por mí en diferentes equipos de trabajo que han logrado los resultados organizacionales, pero lo más importante, ha llevado a que se aprecien como una gran familia.
1
Cómo comunicar oportunidades de mejora sin ofender.
2
Cómo crear conexiones más allá de las responsabilidades laborales.
3
Cómo conectar con cada miembro de tu equipo de manera especial y hacer nacer su compromiso, más allá de la jornada de 9 a 5.
¡WOW! ¡Quiero todas esas ideas!
¡Hola! Soy Roselys.
Soy psicóloga organizacional, mentora y coach ontológica con más de 20 años de experiencia lidereando equipos de trabajo.
Todos los líderes de las organizaciones del mundo deberían ser capaces de llevar a su equipo de trabajo y colaboradores a realizar sus labores con entusiasmo, pasión y compromiso. De hecho, todos son capaces, sin embargo, aún no reconocen sus habilidades de liderazgo.
¡Esta es mi misión de vida!
Si me pidieran definirme en 2 palabras, estas serían “inspiración y transformación.”
Justo estas palabras son las que me han llevado en el camino de promover estrategias de las habilidades de los integrantes en cada área manteniendo su inteligencia emocional y generando bienestar.
Por eso he creado esta poderosa guía de prácticas, probadas una y otra vez con equipos de trabajo propios y de mis clientes para que puedas aplicarlas a tu realidad y conectar desde tu corazón.
Tu acción de corazón puede generar cambios profundos en tu organización